Så er det endelig fredag! Dette er tråden, hvor der kan snakkes om alt og intet.
Denne tråd oprettes automatisk af botten hver fredag kl 6.
Hvis du har spørgsmål til botten eller ønsker at bruge den på et fælleskab, så skriv til @President_Pyrus@feddit.dk .
God weekend!
Offentlige og andre på overenskomst har barnets første sygedag (+flere afhængig af aftalen) med løn. Privat ansatte uden overkomste har ret til fraværet, uden løn.
En ting er lønnen, men der følger også en kotume med.
Det er ildeset i det private, og man skal næsten altid redegøre til sin chef for at man har et barn, at barnet er sygt, hvad barnet fejler, om det ikke kan passe sig selv, hvorfor det er umuligt at finde anden pasning, og i hvilket omfang man kan arbejde hjemmefra samtidig, og hvordan firmaet overhovedet skal kunne overleve uden at man udfører de obligatoriske otte timers røvsidderi på kontoret.
Det har jeg nu alligevel aldrig oplevet. Hvis der er et sygt barn, så er det sådan det er. Familien først. Har ikke oplevet at skulle forsvare mig overfor en chef.
Chefen er fin hos mig. Dog har jeg en kollega hvor det er ligefør jeg kan hører hans suk af misbilligelse hele vejen hjem i stuen når jeg har barn syg, og han smider gerne en spids bemærkning ved lejlighed… men det jo hans problem.
Han lyder som en rar fætter, der har styr på sit liv.
Godt du ikke bekymrer dig om det ☺️
Der er jo nok både gode og dårlige steder :)